raafat2.com
تتمنى إداره منتديات رأفت الجندى لجميع الأعضاء والزوار إقامة طيبه معنا ونسأل الله لكل عضو أن يفيد و يستفيد والله الموفق أخبار الإداره



أهلا وسهلا بك إلى منتديات الجندى التعليمية - رأفت الجندى.
أهلا وسهلا بك ضيفنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، وفي حال رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةبحـثالأعضاءالتسجيلدخولاليوميةس .و .ج

منتديات الجندى التعليمية - رأفت الجندى :: قاعة خدمات المعلم :: الشئون المالية والإدارية والفنية وخدمات نقابية :: مستشارك المالى والإدارى التعليمى

شاطر
2017-08-24, 22:39
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
صاحب الموقع
الرتبه:
صاحب الموقع
الصورة الرمزية

avatar

البيانات
احترام القوانين :
عدد الرسائل : 7603
الجنس : ذكر
العمر : 58
البلد : الفيوم
العمل : معلم كبير بدرجة ( مدير عام )
الهوايه : القراءة والاطلاع
نقاط : 1018647

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسة 2017-08-24, 22:39



التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسة

التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسة
==================================
قال جمال علام مدير إدارة التوجيه المالى والادارى بمديرية تعليم كفر الشيخ سابقا التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسه
اذا تغيب مدير مدرسة يوم عن عمله وشطب علي نفسة كاجازة عارضة وسجل ذلك في ٦٨ ووكل غيره بادارة المدرسة ..ثم حضر متابع وقام بالتشطيب علي اكثر من ثلث القوة فهل تقبل اعذارهم كاجازة عارضة؟ ومن له حق قبولها المدير ام الموكل بادارة المدرسة في ذلك اليوم ؟ وهل قبولها قانوني ام لا خاصة اننا في اجازة الصيف ولا توجد تلاميذ ولا تؤثر علي سير العمل؟وما الموقف القانوني للمدير والموكل بالادارة في تلك الحالة
الرد :
أولا : موقف المدير نعتبره سليم لقيامة بالتشطيب علي نفسه واثبات الاجازة وعمله تكليف لمن يحل محله وهو الاهم والدليل علي صدق الاجازة
ثانيا : من حق المكلف بالعمل قبول الاعتذارات او الاخطارات بالاجازة العارضة ويسجلها في دفتر 68 وهذا موقف قانوني سليم ولا يوجد في القانون ما يمنع قبوله الاخطارات بالاجازة العارضة
ثالثا : نحن فعلا في الفترة الصيفية والتي يسمح للمعلم بها الحصول علي اجازاته ولايجب ان نقول ثلث القوة اوربعها لانه حق لكل معلم ولا يوجد قرارات وزارية او كتب دورية تمنع من ذلك بل العكس حاليا يجب علي المعلم الحصول علي الاجازة في الصيف
رابعا : لكن في الحقيقة التي نعرفها جميعا ان الكل حريص علي الاجازة العارضة ولايفرط فيها الا عند الضرورة ولكن الزملاء بالمدرسة كانوا في راحة ودية بناء علي التقسيمة المعدة بينهم بحيث يحضر عدد يوميا لفتح المدرسة وانجاز المهام المطلوبة والباقي يكون في راحة وهذا اتفاق ودي بعيدا عن القوانين المنظمة للعمل
ربما لم يعترض المتابع علي ذلك ولكنه اعترض علي عدم تواجد احد نهائيا او تواجد عدد لا يمكنه من تنفيذ مهمته والاجابة علي اسئلته حتي يستكمل تقريره ويسلمه وقد يكون اضطر للتشطيب لعدم تمكنه من تنفيذ مهمته
الخلاصة : لانلوم علي المتابع لانه معه تقرير مطلوب منه ان يستوفيه ويعيده الي قيادته ولكن علينا ان نتحلي بثقافة الالتزام والمعلومة الصحيحة ممكن نحسن استقبال الزائر ونتصل بالزملاء لاخبارهم بتواجد زائر للحضور ومعالجة الموقف من خلال بعض الاذون.




الموضوع الأصلى : التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسة المصدر : منتديات رأفت الجندى الكاتب : رأفت الجندي


توقيع : رأفت الجندي










2017-08-29, 17:26
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
جندى نشيط
الرتبه:
جندى نشيط
الصورة الرمزية

avatar

البيانات
احترام القوانين :
عدد الرسائل : 392
الجنس : ذكر
نقاط : 424

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: رد: التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسة 2017-08-29, 17:26



التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسة
موضووع في قمة الروووعه والجمال

هنيئا لمنتدى رأفت الجندى لأحتوائه على عضووو مـزج بين رقي الأسلوووب في الطرح وروعــة الكلمات في الردوود

جزاك خيرا






الموضوع الأصلى : التصرف القانوني فى حالة تشطيب المتابع على اكثر من ثلث القوه فى حالة غياب مدير المدرسة المصدر : منتديات رأفت الجندى الكاتب : زكى السنك


توقيع : زكى السنك







الــرد الســـريـع
..





Loading...