raafat2.com
تتمنى إداره منتديات رأفت الجندى لجميع الأعضاء والزوار إقامة طيبه معنا ونسأل الله لكل عضو أن يفيد و يستفيد والله الموفق أخبار الإداره



أهلا وسهلا بك إلى منتديات الجندى التعليمية - رأفت الجندى.
أهلا وسهلا بك ضيفنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، وفي حال رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةبحـثالأعضاءالتسجيلدخولاليوميةس .و .ج

منتديات الجندى التعليمية - رأفت الجندى :: قاعة خدمات المعلم :: الشئون المالية والإدارية والفنية وخدمات نقابية :: مستشارك المالى والإدارى التعليمى

شاطر
2017-09-02, 08:18
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
صاحب الموقع
الرتبه:
صاحب الموقع
الصورة الرمزية

avatar

البيانات
احترام القوانين :
عدد الرسائل : 7606
الجنس : ذكر
العمر : 59
البلد : الفيوم
العمل : معلم كبير بدرجة ( مدير عام )
الهوايه : القراءة والاطلاع
نقاط : 1018656

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: ضوابط العمل نصف الوقت بنصف الأجر للمعلمين والإداريين 2017-09-02, 08:18



ضوابط العمل نصف الوقت بنصف الأجر للمعلمين والإداريين
ضوابط العمل نصف الوقت بنصف الأجر للمعلمين والإداريين
======================
يسأل كثير من المعلمين والاداريين عن الأجازة بنصف مرتب بنصف اجر او 65% من الاجر؟
وما هى خطوات القيام بهذه الاجازة وعدد ايام العمل فى الاسبوع ،
وهل من حق مدير المدرسه الاعترض على القيام بهذه الاجازه ؟؟،
وهل من يقوم بهذه الأجازة يحرم من مكافأة الامتحانات؟

اجراءات الحصول على الاجازات والحصول على 65 % من الاجر
يمكن للمعلم التقدم بطلب العمل نصف الوقت والحصول علي نصف الاجر, وتعتمد الاجازة من الادارة التعليمية التابع لها مدرسته
علي ان يحدد فيها مدة الاجازة ( 3 شهور , 6 شهور , 12 شهر ).
علي من يريد أجازة نصف الاجر اتباع الاتى :

اولاً يقدم طلب للسيد الاستاذ/ مدير عام ادارة

ثانيا يرفع الطلب لمدير المدرسة ثم الموجه المختص

ثالثا بعد الموافقة تحضر الخطاب من قسم الاحازات بالادارة للمدرسة

رابعا عمل اقرار القيام بالاجازة

الاجازة لاتؤثر على المكافأة 200 يوم حيث من شروط منح هذه المكافأة حضور 6 شهور من 1-9 حتى 30-6 لابد أن تعمل هذه المدة

انواع إجازة نصف الأجر

للعمل بنظام جزء من الوقت حالتان :-
1- العمل يومان اسبوعيا – بما لايقل عن 9 ايام في الشهر ,, وهنا يحصل علي 50% من الاجر + ثلث قيمة البدل
2- العمل ثلاثة ايام في الاسبوع _ بما لا يقل عن 13 يوم في الشهر ,, وهنا يحصل علي 65% من الاجر + نصف قيمة البدل
يتم الترخيص بهذه الاجازة بمعرفة الادارة التعليمية التابع لها المتقدم للحصول عليها علي اعتبار ان الادارات التعليمية اقرب للعملية التعليمية في مدارسها وانها تراعي عند منحها عدم تأثيرها
علي سير العملية التعليمية في المدرسة
فتوى الجهاز المركزى للتنظيم والادارة في إجازة نصف الأجر
أفاد الجهاز المركزى للتنظيم والادارة بعدم أحقية المعلمين الذين يعملون بنظام جزء من الوقت أو الحاصلين على إجازات بنصف الأجر فى الحصول على الكادر وتحويلهم للعمل الإدارى
بناء على ما جاء بالفتوى بهذه الحالات .
مؤكدا على عدم أحقية الحاصلين على إجازات بنص الأجر والتابعين لقانون 155 لسنة 2007 وتعديلاته فى الحصول على الكادر الخاص بهم وتحويلهم إلى العمل الإدارى
وترك التدريس بالفصول وفى هذه الحالة يتم إلحاقهم بشكل كلى على قانون الخدمة المدنية بكل مواده المطبقة على الإداريين لأن هذه الإجازات ليست وجوبية وغير مدرجه بقانون الكادر .
على الصعيد ذاته وبناءا على هذا القرار تم مخاطبة المديريات والإدارات التعليمية التابعة لوزارة التربية والتعليم بتطبيق هذا القرار على جميع المعلمين والاخصائيين والتابعين لقانون الكادر






الموضوع الأصلى : ضوابط العمل نصف الوقت بنصف الأجر للمعلمين والإداريين المصدر : منتديات رأفت الجندى الكاتب : رأفت الجندي


توقيع : رأفت الجندي










2017-09-29, 09:49
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
مراقب عام
الرتبه:
مراقب عام
الصورة الرمزية

avatar

البيانات
الأوسمه :
احترام القوانين :
عدد الرسائل : 3304
الجنس : ذكر
العمر : 27
البلد : المنيا
العمل : مبرمج
نقاط : 5382

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: رد: ضوابط العمل نصف الوقت بنصف الأجر للمعلمين والإداريين 2017-09-29, 09:49



ضوابط العمل نصف الوقت بنصف الأجر للمعلمين والإداريين
كالعادة ابداع رائع

وطرح يستحق المتابعة

شكراً لك

بانتظار الجديد القادم

دمت بكل خير




الموضوع الأصلى : ضوابط العمل نصف الوقت بنصف الأجر للمعلمين والإداريين المصدر : منتديات رأفت الجندى الكاتب : زكى محمد كود


توقيع : زكى محمد كود







الــرد الســـريـع
..





Loading...